De top 5 meest gevraagde vaardigheden op de arbeidsmarkt

 

Met een economie die voortdurend aan het ontwikkelen is in de digitalisering, zijn digitale vaardigheden belangrijker dan ooit. In verschillende sectoren is het beheersen van softwareprogramma’s, het uitvoeren van data-analyses, sociale media management en digitale marketing van groot belang. Wil je weten voor welke sectoren dit geldt? Bij Werkwijzer hebben we deze kennis precies op een rijtje, we helpen je graag verder.  
 
In vrijwel elke rol zijn goede communicatievaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, onmisbaar. Ideeën, informatie en intenties komen duidelijk en effectief over. Daarnaast voorkomt het miscommunicatie en onduidelijkheden. Tijdens een sollicitatiegesprek is dit natuurlijk cruciaal, we geven je passend advies zodat je voorbereid op gesprek kan gaan. 

Werkgevers zijn altijd op zoek naar mensen die het vermogen hebben om probleemoplossend te kunnen denken. Dit houdt in dat je complexe problemen kan analyseren, creatieve oplossingen kunt bedenken en goed in kunt spelen op onverwachte situaties. 

Een vaardigheid die verder van onschatbare waarde is voor werkgevers is kritisch denken. Informatie evalueren, argumenten analyseren en logisch redeneren, het zijn de skills die in veel functies centraal staan. Werknemers die sterk zijn in kritisch denken kunnen complexe problemen oplossen en innovatieve oplossingen bedenken.

In een steeds veranderende arbeidsmarkt is het vermogen om flexibel te zijn en zich snel aan te passen aan nieuwe omstandigheden en uitdagingen een belangrijke vaardigheid geworden. Werknemers die openstaan voor verandering en bereid zijn om nieuwe vaardigheden te leren, zijn vaak dé werknemers die werkgevers zoeken. Als recruitmentbureau beheersen wij deze vaardigheid als geen ander, ook hiervoor kan je ons bereiken , we gaan graag het gesprek met je aan. 

Wil jij opvallen bij werkgevers en jezelf voorbereiden op succes in je carrière? Met deze vaardigheden ben je goed voorbereid op je volgende sollicitatiegesprek en kun je met vertrouwen je verdere loopbaan tegemoet gaan. Heb je vragen? We helpen je graag verder, neem contact met ons op via 024 322 6600 of mail ons via info@werkwijzer.nl.