Wanneer men denkt aan uitzenden, wordt dit vaak nog gezien als een puur tijdelijke oplossing.
Het is een terugkerend fenomeen: zodra de zomer voorbij is, neemt de dynamiek op de arbeidsmarkt flink toe.
Bij Werkwijzer geloven we dat recruitment niet draait om een cv alleen, maar om het zien van de talenten en vaardigheden die iemand bezit.
